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本文目录一览:
- 1、财务总监离职未交接承担什么法律责任
- 2、财务总监离职审计 什么时间可以离岗
- 3、上市公司财务总监离职要离职审计吗
- 4、用友人事软件上不小心办理了离职怎么恢复?
- 5、财务总监离职会对公司股票造成什么影响
财务总监离职未交接承担什么法律责任
财务总监离职未交接,需要承担由此给单位造成的实际损失的责任。导致企业财产损失,企业可以追究其责任。包括损失的赔偿。
劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:
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一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;
二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,而且,用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;
三是,劳动者没有任何依据违法解除劳动合同,用人单位不但不给经济补偿金,还可依据第九十条的规定,给单位造成损失的要承担赔偿责任。
财务总监离职审计 什么时间可以离岗
财务总监离职审计时间较长,提前2至3个月提交离职报告。
一般来说,离任审计所需时间要看审计对象的规模大小和业务量来决定。对于小公司来说,离任审计一般时间上会比较短,可能三五天。大公司就不好确定了,职位的高低、参与的项目、往来资金等等都决定了审计时间的长短,因此一般时间都比较长。所以,建议这类企业最好提前两三个月就开始离任审计,以免影响离职时间。
上市公司财务总监离职要离职审计吗
上市公司财务总监离职时一般是需要离职审计的。不仅是上市公司,就算是一般的公司高管离职时都要做离职审计的。这不是公司不信任,可以说这已经是企业的管理惯例了。高管离职,做审计很正常的,所以不用多想。
其实在国企里,离职审计可以说是必做的一项。非公有企业,尤其是上市公司对于离职审计也是非常重视的,因为它牵扯的资金量一般非常地大。
那么公司高管离职时,具体为什么要做离职审计,我认为有以下几点原因:
1、企业方面出于考虑规避一些可能存在的风险,如在工作当中是否存在违法行为,并能够及时纠正过来。避免公司声誉受损。
2、审查离职人员在任职期间,是否存在如利用职务上的便利,有贪污或侵害公司利益的行为。对于公司是否忠诚。
3、在公司工作期间,是否认真履行了自己的职责,工作目标是否已经达成。对于公司的发展及所做出的业绩是否起到了积极推动的作用。
所以说,这不是公司不信任的缘故,这属于公司正常的管理惯例。总的来说,只要是公司高管离职,一般都是要做离职审计的。
用友人事软件上不小心办理了离职怎么恢复?
1、找到离职登记单据,点击取消审核
2、删除离职登记
3、离职申请单,取消审核
4、删除离职申请单
财务总监离职会对公司股票造成什么影响
对于财务总监离职对上市公司股票造成的影响,主要看离职原因,通常情况下都会有一些利空的影响。
由于监管层要求上市公司财务数据的透明化越来越规范和严格,因此,大部分上市公司要求财务总监要完成的目标任务完成难度进一步加大,财务总监的工作压力也越来越大。而财务总监离职的原因通常有:
上市公司业绩存在变脸之忧。上市公司业绩不佳或发生较大变动,也会给财务总监带来很大的工作压力,尤其是新上市的公司。这也是为何财务总监会在年报披露期扎堆辞职的一大原因。
要求财务造假造成困扰。上市公司的其中一个特征就是财务公开,但这个公开有没有水平就要看财务总监的能力了。部分企业在上市前,为了塑造出一个企业假像,往往会要求财务总监想尽方法解决问题。他们只是想其顺利通过IPO审核,并在发行中获得更多融资。而有些情况财务总监自身拥有丰富的财务知识,有些财务手法是可以用,但有些是不能用的,如果被发现将会产生很大的问题,而作为企业老板,他没有这方面的知识,只要求结果不想听过程,因此,也会造成财务总监辞职的原因。
为了更高的收入而辞职。有能力的人世界有很多,而有些财务总监的关系与能力都是很出众的,因此,他们的身价也随之而上升,而作为财务总监他也很清楚公司的赢利情况,因此,当他们觉得自身的产出与收入不成正比时,他们会提出加工资,如果不行就会选择辞职。
财务总监辞职的原因均为“个人原因”、“身体原因”等等作为借口,但是市场通常不会相信,反而会做一些不好的猜想,导致对上市公司形成一定的利空影响。
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