工资管理 第10页
-
全年一次性奖金扣税不正确？
问题现象：请问在用友T6普及型ERP V5.1企业管理软件工资管理模块中全年一次性奖金扣税不正确？解决方案：打开工资类别--年终奖发放次数，进入扣缴所得税表，将扣税基数改为0。再重新进入工资变动，计算、汇总即可。将扣缴所得税中的对应工资项目选为“年终奖金”，全年一次性奖金对应工资项目选为“年终奖金”，全年一次性奖金扣税对应工资项目选为“年终奖金扣税”，同样也要把扣税基数改为0。...
-
工资模块中在“计件工资标准设置”里面不知“产品结构父项”及“工序”不知在那定义啊？
问题现象：请问在用友T6普及型ERP V5.1企业管理软件工资管理模块中工资模块中在“计件工资标准设置”里面不知“产品结构父项”及“工序”不知在那定义啊？解决方案：计件工资标准设置主要是启用里面的计件工资的项目，当中默认的产品结构父项是在基础设置里面的产品结构中录入数据才能够启用，而工序则需要启用生产制造模块，在生产制造的档案里面录入标准工序才能启用。其他工资标准均在当前功能窗口中创建并添加档案。...
-
相同人员编号的人员工资数据会相互篡改？
问题现象：请问在用友T6企业管理软件工资管理模块中相同人员编号的人员工资数据会相互篡改？解决方案：把相同编号的其中一人在人员档案中‘停发工资’，然后重新增加人员档案，编号不一样，然后重新在工资变动里计算汇总...