· 用友财务软件作为一款专业的企业管理软件，旨在帮助企业管理财务、优化业务流程、提高工作效率和降低成本。在这篇文章中，我们将深入了解用友ERP管理软件的功能和特点，以及如何为企业带来实际的商业价值和利益，本篇文章给大家谈谈用友t3工资调整在哪里，以及用友t3工资调整在哪里设置对应的知识点。
本文目录一览：
用友t3工资变动里页编辑里没有基本工资录入怎么办
1、如果使用了多类别工资，在工资项目里面加完工资项目之后，还需要在打开工资类别之后再进入工资项目里面在加一遍，才可以把工资项目加到工资变动单里面。
2、第1步、需要设置的工资项目 第2步、以具备权限的身份登录账套登录到“企业应用平台”第3步、点击“业务工作”选项卡。如图按“人力资源”“薪资管理”“设置”“工资项目设置”的顺序分别双击各菜单。
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3、是不是设置了多个工资类别。不同的工资类别之间人员是不相互影响的。
4、这个是因为以前该帐套启用过其他模块，又给关闭的原因造成的。
用友怎么设置工资类别
1、首先，登录账号，进入用友界面，打开“工资类别”，点击右侧“新建工资类别”选项。这时会弹出“新建工资类别”对话框。把要新建的工资类别名称输入。
2、需要进行设置。参照不到相关名称的，需要自己进行设置增加工资项目。关闭所有已经打开的工资类别，在工资项目设置中可以自行增加或自定义工资项目名称参照。
3、首先登录工资系统，点击设置，再点击工资项目设置。其次进行工资项目名称的增、删及修改操作。最后打开某个工资类别，即可参照并有选择地输入之前在设置中增减项修改。
4、选择“工资——设置——权限设置”打开权限设置对话框，选择操作员，单击修改进行设置。
5、U11版本的应该是用帐套主管登陆系统管理，在帐套菜单下有个启用，这里可以启用工资。要不就是建账套的时候会提示你是否立即启用，点是的话就会出来系统启用的界面。
用友T3系统里面的工资模块,如何增加工资项目?
首先要关闭工资类别，然后才可以设置工资项目，设好后打开工资类别选择该类别需要用的工资项目。基本上都是因为没关闭工资类别所以不能设置。
工资项目界面---增加，名称可以手工填写也可以参照右边的项目。添加好的 项目 通过上移 下移，调整到对应的位置，比如 基本工资 岗位津贴 应该在 应发合计前边。
在不登陆任何工资类别的情况下，进入工资项目中进行增加工资项目；登陆需要增加工资项目的工资类别，进入工资项目增加就会有刚才增加的工资项目了； 说明：增加工资项目一定不要进入某一个工资类别。
用用友通T3怎样设置工资项目?
1、工资项目界面---增加，名称可以手工填写也可以参照右边的项目。添加好的 项目 通过上移 下移，调整到对应的位置，比如 基本工资 岗位津贴 应该在 应发合计前边。
2、登陆用友T3，输入用户名和密码，选到相应的帐套，然后打开基础设置，检查你要设置项目核算的科目是否在会计科目里面已经设置过项目核算选项。本操作经验以“应付职工薪酬”科目为例，若需要设置其他的项目核算科目，方法一样。
3、首先要关闭工资类别，然后才可以设置工资项目，设好后打开工资类别选择该类别需要用的工资项目。
4、首先要关闭工资类别，然后才可以设置工资项目，设好后打开工资类别选择该类别需要用的工资项目。基本上都是因为没关闭工资类别所以不能设置。
关于用友t3工资调整在哪里和用友t3工资调整在哪里设置的介绍到此就结束了，通过本文的阐述，我们对用友财务软件的产品特点和优势有了更清晰的认识，同时也了解到其在企业数字化转型和升级方面的实际效果和成果。相信这些内容可以为您在选择和使用用友财务软件时提供有价值的参考和帮助。
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