· 用友财务软件作为一款专业的企业管理软件，旨在帮助企业管理财务、优化业务流程、提高工作效率和降低成本。在这篇文章中，我们将深入了解用友ERP管理软件的功能和特点，以及如何为企业带来实际的商业价值和利益，本篇文章给大家谈谈用友t3怎么设置工资模式，以及对应的知识点。
本文目录一览：
初级电算化用友T3的工资模块。工资公式设置。
1、这个公式一般不以单人为对象。以人员类别区分的较多一些。比如这个类别的人 的基本工资是多少。IFF（人员类别=“经理”，8000，IFF（人员名称=“员工”，3000，1000））最后一个就是不是前两个的都属于这个条件。
2、可以另设置工资项目“应税工资”=应发工资-必要扣款。
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3、你重点是要把公式贴出来给大家看看，因为数据出不来的原因有很多，一个是公式的逻辑本身有问题，第二是公式的语法有问题，只要有一个出错了，肯定无法出正确的结果。
用友T3系统里面的工资模块,如何增加工资项目?
1、首先要关闭工资类别，然后才可以设置工资项目，设好后打开工资类别选择该类别需要用的工资项目。基本上都是因为没关闭工资类别所以不能设置。
2、工资项目界面---增加，名称可以手工填写也可以参照右边的项目。添加好的 项目 通过上移 下移，调整到对应的位置，比如 基本工资 岗位津贴 应该在 应发合计前边。
3、在不登陆任何工资类别的情况下，进入工资项目中进行增加工资项目；登陆需要增加工资项目的工资类别，进入工资项目增加就会有刚才增加的工资项目了； 说明：增加工资项目一定不要进入某一个工资类别。
4、先增加系统再增加分类，你顺序搞错了估计，你看下电算化盖老师教学视频吧，有说明的。
5、首先登录工资系统，点击设置，再点击工资项目设置。其次进行工资项目名称的增、删及修改操作。最后打开某个工资类别，即可参照并有选择地输入之前在设置中增减项修改。
6、用友薪资完成采购部员工增加300元奖金的方法：点击设置。再点击工资项目设置，增加。输入福利，再点击增加，输入奖金300就完成操作。
用友怎么设置工资类别
首先，登录账号，进入用友界面，打开“工资类别”，点击右侧“新建工资类别”选项。这时会弹出“新建工资类别”对话框。把要新建的工资类别名称输入。
需要进行设置。参照不到相关名称的，需要自己进行设置增加工资项目。关闭所有已经打开的工资类别，在工资项目设置中可以自行增加或自定义工资项目名称参照。
首先登录工资系统，点击设置，再点击工资项目设置。其次进行工资项目名称的增、删及修改操作。最后打开某个工资类别，即可参照并有选择地输入之前在设置中增减项修改。
选择“工资——设置——权限设置”打开权限设置对话框，选择操作员，单击修改进行设置。
分别对正式工、临时工进行核算的企业，可使用多工资类别核算；每月进行多次工资发放，月末统一核算的企业，可使用多工资类别核算；在不同地区有分支机构，而由总机构统一进行工资核算的企业，可使用多工资类别核算。
工资项目界面---增加，名称可以手工填写也可以参照右边的项目。添加好的 项目 通过上移 下移，调整到对应的位置，比如 基本工资 岗位津贴 应该在 应发合计前边。
关于用友t3怎么设置工资模式和的介绍到此就结束了，总的来说，用友财务软件是一款值得信赖和依赖的财务管理软件，可以为企业提供从财务核算到资产管理等多个方面的信息化服务和支持。在本文中，我们深入研究了其产品特点和优势，并探讨了其在实际应用中的表现和效果。希望这些内容可以为您选择和使用用友财务软件提供有帮助的参考。
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