· 当下，企业对财务数据的分析和管理要求越来越高，需要选择能够提供全方位支持和定制化服务的财务软件来满足需求。而用友财务软件作为一款集成化、智能化和安全化的财务管理软件，可以为企业提供全套的财务解决方案。在这篇文章中，我们将为您详细介绍该软件的特点和优势，以及如何选择和使用用友财务软件来实现企业财务数字化转型的目标，本篇文章给大家谈谈用友t3软件怎么做工资，以及用友t3工资管理对应的知识点。
本文目录一览：
用友T3系统里面的工资模块,如何增加工资项目?
首先要关闭工资类别，然后才可以设置工资项目，设好后打开工资类别选择该类别需要用的工资项目。基本上都是因为没关闭工资类别所以不能设置。
首先，进入用友T3界面，点击“工资”——“设置”，选择“工资项目设置”，如下图：这时，会弹出“工资项目设置”对话框，点击“增加”按钮，就会新增一行，如下图：可以点击右边的“名称参照”进行选择。
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工资项目界面---增加，名称可以手工填写也可以参照右边的项目。添加好的 项目 通过上移 下移，调整到对应的位置，比如 基本工资 岗位津贴 应该在 应发合计前边。
用友怎么设置工资类别
1、首先登录进去到U8软件的系统。需要对“001 在岗人员”工资类别设置工资项目如图。
2、题主是否想询问“用友工资项目增减项怎么修改”？登录，修改，输入。登录工资系统，点击设置，再点击工资项目设置。进行工资项目名称的增、删及修改操作。
3、首先，进入用友T3界面，点击“工资”——“设置”，选择“工资项目设置”，如下图：这时，会弹出“工资项目设置”对话框，点击“增加”按钮，就会新增一行，如下图：可以点击右边的“名称参照”进行选择。
4、建立工资套参数设置在进入用友T3界面，点击“工资”按钮。会弹出“建立工资套”对话框，第一个是要选择本账套要处理的工资类别个数，如果选择多个，那么就可以在里面增加多个工资类别。
我们用的是用友t3教学版的,我们再做题的时候遇到了一个工资公式设置,不...
你重点是要把公式贴出来给大家看看，因为数据出不来的原因有很多，一个是公式的逻辑本身有问题，第二是公式的语法有问题，只要有一个出错了，肯定无法出正确的结果。
之前的设置在这里还需要从职员档案中引入人员才行。即：打开工资模块中的人员档案——点击“批量从职员档案中引入人员”按钮，引入进来就可以了。
接下来是公式设置：在公式设置--选择“福利费”--点击函数公式向导输入--根据实际要求选择相应的函数，点击“下一步”。
把公式换成iff(人员类别=经理人员，100，iff(人员类别=经营人员，100，50))试一下.。这个公式与你那个公式计算的结果是一致的。
检查你输入的工资项目名称是否和现有的工资项目名称重复。
关于用友t3软件怎么做工资和用友t3工资管理的介绍到此就结束了，用友财务软件作为一款针对企业财务管理需求量身打造的软件，以其全面性、智能性和可靠性受到广泛欢迎。在本文中，我们介绍了其产品功能、技术优势和适用场景，并分享了不少应用案例。期望这些内容可以为您实现财务数字化转型和升级提供有益启示和指导。
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